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프로페셔널 증거 기반 관리 워크숍 (PAL-EBM)

“증거 기반 관리로 조직 성과와 고객 가치를 극대화하세요”

과정 소개

프로페셔널 증거 기반 관리(PAL-EBM) 과정은 실습 중심의 활동 기반 교육 과정으로, 참여자들은 실용적인 활동 기반 학습을 통해 EBM이 무엇이며 어떻게 적용할 수 있는지를 학습하고, 일련의 실습을 통해 참여자들은 더욱 애자일한 마인드셋을 뒷받침하는 기법을 배웁니다. 이를 통해 조직의 리더는 고객 성과, 조직 역량, 비즈니스 결과를 지속적으로 개선할 수 있도록 팀을 이끌 수 있게 됩니다.

이 과정에는 전 세계적으로 인정받는 프로페셔널 증거 기반 관리 (PAL-EBM) 인증 시험의 무료 응시 기회가 포함되어 있습니다.

Scrum.org 소개

Scrum.org는 스크럼의 공동 창시자인 켄 슈와버(Ken Schwaber)가 2009년에 설립한 글로벌 애자일 교육 및 인증 기관으로, 스크럼의 본질과 가치를 일관되게 전달하는 데 중점을 두며, 엄격하게 검증된 트레이너(PST, Professional Scrum Trainer) 네트워크를 통해 전 세계에서 일관된 품질의 스크럼 교육을 제공합니다.

Scrum.org의 교육 프로그램은 스크럼을 기반으로 한 애자일 마인드셋과 실천을 조직 내에 정착시키는 데 목적이 있습니다. 이를 통해 팀과 조직은 더 나은 협업, 빠른 피드백 주기, 변화 대응력 향상이라는 스크럼의 핵심 가치를 실현할 수 있습니다. Scrum.org는 단순한 교육 기관을 넘어, 실질적인 비즈니스 성과를 이끄는 실천 중심의 학습 환경을 제공하며, 조직은 고객 중심의 가치 전달, 팀의 자율성과 책임 강화, 그리고 지속적인 개선 문화를 내재화할 수 있습니다.

주요 학습 콘텐츠

시장과 고객의 요구가 끊임없이 변화하는 상황에서, 더 큰 가치를 제공하고 진정한 비즈니스 어질러티를 달성하기 위해 새로운 도전과 기회에 빠르게 적응하고 싶다면, 조직은 정보와 증거가 필요합니다. 하지만 애자일 제품 개발 기법을 사용하는 조직이 전통적인 관리 방식을 사용하면서, 리더는 변하지 않는 장기 목표를 설정하고 정적 지표로 구성된 대시보드를 통해 진행 상황을 관리하기를 기대하는 경우가 많습니다.

Scrum.org의 증거 기반 관리™ (EBM, Evidence-Based Management) 프레임워크를 통해 조직의 성과를 체계적으로 개선하고 전략 목표를 달성하기 위해 고객 가치와 의도적인 실험에 초점을 맞추는 방법을 이해합니다.

# 모듈 내용
1 들어가기 참여자들 간의 연결을 형성하고 트레이너와 참여자 간의 관계를 형성합니다.
2 목표, 증거, 경험주의
목표, 지표, 행동 간의 관계 및 그 핵심 요소를 파악합니다.
3 목표: 이유에 대한 이해
목표의 다양한 유형과 각각의 용도를 학습합니다.
4 증거: 가치에 대한 집중
개선이 필요한 영역에 지표를 집중시키기 위해 KVA를 활용하는 방법을 알아봅니다.
5 경험주의: EBM을 통한 점검 및 조정
EBM을 활용한 컨설팅 계획을 수립합니다.
6 마무리 과정 전체를 돌아보고, 시험 준비 및 향후 학습을 안내합니다.

 


기본 정보

인증

비용

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